Фото: Клооп

У нас хорошая новость!!! В «Клоопе» появилось рабочее место — мы ищем редактора/ку новостей в русскоязычную редакцию.

Требования:

  • понимание новостной повестки в Кыргызстане, особенно политических процессов, а также знание основных действующих персонажей;
  • умение быстро и качественно редактировать новостные тексты, а иногда и писать их;
  • умение предлагать темы для интересных (иногда не сразу очевидных) материалов;
  • умение работать с коллективом и расставлять приоритетные задачи;
  • при отборе будет учитываться наличие редакторского опыта;
  • знание русского и кыргызского языков обязательно, знание дополнительных языков приветствуется;
  • стрессоустойчивость (у нас очень здоровая атмосфера, обычно стрессоустойчивости требуют события в стране) и креативное мышление. В нашей редакции темы могут предлагать все, и для нас это важно!

Почему вам стоит податься на работу к нам?

Работая в «Клоопе», вы получаете пространство для самореализации и возможность заниматься любимым делом, которое может помочь развитию издания.

С нами вы сможете попробовать себя в:

  • экспериментальных и нетипичных сферах, например, мультимедиа проекты или дата-журналистика.
  • найти единомышленников и новых друзей, так как «Клооп» — не просто редакция, а целое комьюнити;
  • повысить свою квалификацию, работая с коллегами, получившими мировое признание. Наша главредка Анна Капушенко и дата-журналистка Савия Хасанова — победительницы престижного мирового конкурса The Sigma Awards;
  • другие сотрудники и сотрудницы «Клоопа» имеют немало наград и смогут поделиться с вами своим опытом;
  • а еще «Клооп» регулярно отправляет своих сотрудников на тренинги в партнерские организации.
Слева направо: Савия Хасанова и Анна Капушенко. Награда за первое место в Центральноазиатском конкурсе Mediacamp Award. Фото: Бермет Маликова, «Интерньюс» в Кыргызстане.

Конечно, это все не должно отвлекать вас от рабочих обязанностей, требований в пунктуальности, соблюдения субординации. И хотя мы ненавидим бюрократию, дискриминацию и прочие глупости, мы все равно будем тщательно соблюдать условия контрактов и требовать этого от вас.

Отбор будет проводиться в два этапа. Соискателей позовут на собеседование, а затем им нужно будет выполнить тестовое задание.

Последний срок подачи заявки 18:00 16 января 2022 года.

Facebook Notice for EU! You need to login to view and post FB Comments!